50인미만사업장2 50인 미만 중대재해처벌법 대비: 안전보건 관리체계 구축 핵심 의무 가이드 2024년 1월 27일부터 50인 미만 사업장도 중대재해처벌법을 피할 수 없게 되었습니다. 처벌이 두려워서가 아니라, 우리 직원과 회사를 지키기 위해 무엇부터 시작해야 할까요? 복잡한 법규 대신, 당장 실천할 수 있는 '안전보건 관리체계' 구축 핵심 3가지만 명확히 알려드립니다.중대재해처벌법, '이것'만은 반드시 기억하세요: 핵심 3가지1. 위험성 평가: 모든 안전의 출발점실무 해설: 위험성 평가는 서류 작업이 아닙니다. 우리 사업장에 숨어있는 위험 요인(예: 프레스 기계 끼임, 높은 곳 추락, 화학물질 노출)을 직원들과 함께 찾아내고, 우선순위를 정해 개선 계획을 세우는 실질적인 활동입니다. '혹시나' 하는 사고를 '역시나' 막을 수 있는 가장 중요한 예방 활동이며, 법적 의무의 핵심입니다.2. 경영책.. 긴급 법규 3분 요약 2025. 12. 11. 더보기 ›› 50인 미만 사업장 안전보건관리체계 구축: 성공과 실패 사례 핵심 분석 50인 미만 사업장에도 중대재해처벌법이 전면 적용되면서 많은 대표님과 실무자분들이 막막함을 느끼십니다. 하지만 복잡한 이론보다 성공과 실패 사례에서 핵심을 배우면 의외로 간단합니다. 저희가 그 핵심만 뽑아 정리했으니, 이것만이라도 꼭 확인하시고 경영 리스크를 대폭 줄여보세요. 반드시 외워야 할 3가지 성공 포인트1. '보여주기식'이 아닌, 대표님의 진심 어린 관심 표명성공적인 50인 미만 사업장 안전보건관리체계 구축은 서류 구비에서 시작되지 않습니다. 대표님이 직접 안전 회의를 주관하거나, 매일 아침 작업 전 5분 안전 미팅에 참여하는 것만으로도 현장의 분위기는 완전히 달라집니다. 실패 사례의 공통점은 대표는 서류 결재만 하고 모든 책임을 실무자에게 떠넘기는 반면, 성공 사례는 대표가 직접 위험 요소를 .. 경영 지원 퀵 팁 2025. 12. 4. 더보기 ›› 이전 1 다음
